Payroll Təlimi

Təlimin məqsədi

Əməkhaqqının hesablanması təliminin əsas məqsədi müəssisələrdə əməkhaqqının Əmək Məcəlləsi, Vergi Məcəlləsi, Sosial Sığorta Haqqı, İcbari Tibbi Sığorta haqqında qanunvericilik və digər normativ-hüquqi aktlara uyğun, dəqiq, şəffaf və düzgün şəkildə hesablanmasını təmin etməkdir.

Təlim nəticəsində iştirakçılar:

• Əməkhaqqının hesablanması üzrə qanunvericiliyin bütün tələblərini mənimsəyəcək

• Vergi və DSMF yoxlamaları zamanı yarana biləcək riskləri minimuma endirmə bacarığı qazanacaq

• Real hesablamalar üzərindən praktiki payroll bacarıqları formalaşdıracaq

Təlimin məzmunu

• Respublika və xarici ezamiyyə ödənişlərinin hesablanması

• Yolayrıma (işə gediş-gəliş vaxtı) ilə bağlı ödənişlər

• Payroll prosesinin Excel vasitəsilə avtomatlaşdırılması

• Əməkhaqqı hesablama cədvəllərinin hazırlanması

• Əməkhaqqı formulları və funksiyalarının praktik izahı

• Təhsil və yaradıcılıq məzuniyyətlərinin hesablanması

• Cəmlənmiş uçot və növbəli iş qrafiklərinin tətbiqi

• Əmsallaşdırma qaydaları və orta əməkhaqqının hesablanması

• Müavinətlərin hesablanması və tutulmaların tətbiqi

• Vergi, DSMF və İcbari Tibbi Sığorta hesablamaları

Təlim haqqında məlumat

• Təlimin müddəti: 20 saat

• Keçirilmə üsulu: Canlı

• Təlim metodu:

  • İnteraktiv yanaşma

  • Tapşırıq əsaslı öyrənmə

  • Real case study-lər

  • Praktiki hesablamalar

  • Excel üzərindən simulyasiyalar

İştirakçı profili

• HR mütəxəssisləri və HR inzibatçıları (HR Administrator)

• Kadrlar şöbəsinin əməkdaşları və rəhbərləri

• Mühasiblər, baş mühasiblər və mühasibatlıq üzrə köməkçilər

• Payroll (əməkhaqqı) üzrə mütəxəssis olmaq istəyənlər

• Əmək və Vergi Məcəlləsi üzrə biliklərini təkmilləşdirmək istəyən şəxslər

• İnsan resursları və maliyyə sahəsində karyeraya yeni başlayanlar

• Müəssisələrdə hesablamaların düzgünlüyünə cavabdeh əməkdaşlar

Qiymətləndirmə və sertifikat

• Təlimi uğurla bitirən iştirakçılara “HRENGINEERING” MMC tərəfindən rəsmi sertifikat təqdim olunur

• Sertifikat iştirakçının HR sahəsində beynəlxalq standartlara uyğun praktiki biliklərə sahib olduğunu təsdiq edir

• Sertifikat fərqlənmə, müvəffəqiyyət və iştirak səviyyələrini əhatə edir

Təlimin mövzuları

1. Əməkhaqqı hesablanmasına giriş

• Payroll sisteminin HR və mühasibatlıqda rolu

• Normativ hüquqi çərçivə (Əmək Məcəlləsi, Vergi Məcəlləsi və s.)

2. Əməkhaqqının növləri və tərkibi

• Əsas əməkhaqqı

• Əlavələr və kompensasiyalar

• Əmək şəraitinə görə əlavələr

• Digər iş funksiyalarına görə əlavələr

3. Hesablanmış (Gross) və xalis (Net) əməkhaqqı

• Neft-qaz sektoru üzrə hesablamalar

• Qeyri-neft və özəl sektor üzrə hesablamalar

• Dövlət sektoru üzrə hesablamalar

4. Vergi və sığorta tutulmaları

• Güzəştli və qeyri-güzəştli əməkhaqqı

• DSMF tutulmaları

• İcbari Tibbi Sığorta

• Gəlir vergisi və digər tutulmalar

5. Məzuniyyətlər və əməkhaqqı hesablamaları

• İllik məzuniyyət

• Təhsil məzuniyyəti

• Yaradıcılıq məzuniyyəti

• Orta əməkhaqqının hesablanması

• Əmsallaşdırma qaydaları

6. Əlavə ödənişlər və kompensasiyalar

• Gecə növbəsi

• Bayram və istirahət günü iş

• Ezamiyyə ödənişləri (ölkədaxili və xarici)

7. Müavinətlər

• Müavinətlərin növləri

• Vergi və sığorta tutulmasının tətbiqi

• Praktiki hesablamalar

8. Cəmlənmiş uçot və növbəli iş

• Qrafiklərin hazırlanması

• Saatların uçotu

• Ödəniş mexanizmləri

9. Excel-də payroll avtomatlaşdırılması

• Funksiyalar və formullar

• Hesablama cədvəllərinin qurulması

• Praktiki simulyasiyalar